Üniversite mezunlarının beyaz yaka iş arayışları sürerken, Türkiye’nin üretim ve sanayi merkezlerinde bambaşka bir tablo yaşanıyor. Otomotiv, savunma sanayii, havacılık, medikal ve inşaat gibi stratejik sektörlerde teknik personel açığı her geçen gün büyüyor.
Geleneksel usta-çırak ilişkisinin zayıflaması ve genç nüfusun fiziksel emek gerektiren işlerden uzaklaşması, sanayide uzmanlaşmış ustaların kıymetini ve gelirlerini rekor seviyelere taşıdı.
En Çok Eleman Aranan Meslekler ve Maaş Skalası
İŞKUR, Halk Eğitim Merkezleri veya mesleki sertifika programlarıyla kolayca adım atılabilen sektörde 4 yıllık üniversite diploması şartı aranmazken; kazanç seviyeleri kıdeme ve uzmanlığa göre şöyle şekilleniyor:
| Meslek Grubu | Deneyim Seviyesi | Ortalama Maaş Skalası |
| CNC Operatörü / CAD-CAM Programcısı | Yeni Başlayan | 45.000 TL – 55.000 TL |
| Özel Kaynakçı / İnşaat Ustası | 2-4 Yıl Deneyimli | 70.000 TL – 85.000 TL |
| Ağır Vasıta Şoförü / Kıdemli Makine Ustası | Uzman / Kıdemli (5+ Yıl) | 120.000 TL – 150.000 TL |
Kalifiye Eleman Yoksa Üretim de Aksamaya Başlıyor
Sektör temsilcileri, teknik personel eksikliğinin yalnızca bir istihdam sorunu olmadığını, doğrudan yerli üretimi ve ihracatı tehdit ettiğini vurguluyor.
Nitelikli usta bulunamaması nedeniyle fabrikaların kapasite düşürmek zorunda kaldığını belirten uzmanlar; gençlerin mesleki eğitime yönlendirilmesi ve toplumsal "masa başı iş" algısının kırılması gerektiğinin altını çiziyor.
